Sürekli gelişim için en önemli unsurun, sahip olduğu entellektüel sermaye olduğunun bilincinde olan Kimtaş'ı bugünlere taşıyan, her şeyden önce, özveriyle çalışan yüksek nitelikli profesyonel kadrosudur.

Kimtaş'ın uyguladığı Katılımcı Performans Yönetim Sistemi'nin amacı, şirketlerimizde en iyi performansı yakalamak ve çalışanların performansını ortak ilkeler çerçevesine objektif bir şekilde değerlendirerek yönetmektir.
Performans değerlendirme sonuçları, çalışanların kariyer beklentileri ve şirketimizin insan kaynağı ihtiyaçları doğrultusunda tüm çalışanlarımız için yatay ve dikey kariyer olanakları sunmaktadır.
Şirketimizin hedef ve değerlerini benimseyen yüksek potansiyelli çalışanlarımızın yönetim pozisyonlarına getirilmesinin planlanması, önemli bir önceliğimizdir.